结合唐太宗与唐玄宗使其用人方面的史实加以说明,又有哪些经验可总结?

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/05/15 01:18:02
结合唐太宗与唐玄宗使其用人方面的史实加以说明,又有哪些经验可总结?

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结合唐太宗与唐玄宗使其用人方面的史实加以说明,又有哪些经验可总结?

结合唐太宗与唐玄宗使其用人方面的史实加以说明,又有哪些经验可总结?
唐太宗任用长孙无忌、房玄龄、杜如晦、魏征等良吏,提高行政效率,出现了“贞观之治”的局面.
任用贤能是唐玄宗开元年间用人的基本原则,他任用一批有德有才的人.让才干出众、敢于直谏的姚崇、宋璟担任宰相.经过唐玄宗的治理,开元年间唐朝进入鼎盛时期,史称“开元盛世” .
唐太宗是内举不避亲,外举不避仇,德才兼备.唐玄宗是历史上有名的皇帝,在位44年(712~756).统治前期,他励精图治,任人唯贤,使唐朝继“贞观之治”以后又出现了一个大治之世——“开元之治”(713~741);统治后期,他浑浑噩噩,任人唯亲,开元盛世随即变成了天宝衰世(742~756),乃至发生了安史之乱,险些亡国

结合唐太宗与唐玄宗使其用人方面的史实加以说明,又有哪些经验可总结? 史称“得人者昌,失贤者亡.”试结合唐太宗至唐玄宗时期用人方面的史实加以说明,你从中得到什么启示? 史称:“得人者昌,失贤则亡.”请结合唐代前期百余年统治者用人方面的史实加以说明 快史称,得人者昌,失贤者亡.试结合唐代前期的几位皇帝用人方面的史实加以说明,并谈谈你从中得到了什么启示 如何解答下面补充说明中的问题史称“得人者昌”“失贤者亡”,结合唐代前期百余年用人方面的史实加以说明,并总结经验教训. 史称得人者昌失贤则亡;结合唐太宗至唐玄宗时期用人方面的事实加以说明;并总结其经验教训 西方近代的变革过程?请结合17~19世纪中期西方在制度方面、器物方面变革的史实加以说明. 自汉到宋君权与相权之间关系经历了怎样的演变?请结合史实加以说明. 宋朝以后商品货币经济发展的原因与表现希望能结合中国古代经济方面史实进行论证 康熙帝在巩固统一的多名族国家方面与唐太宗有什么不同?请结合史实说明. 历史告诉我们,每个人的前途命运都与国家和民族的前途命运紧密相连.结合近代相关史实从正反两面加以说明 五四运动体现了中国人的民族意识觉醒,结合史实加以说明大神们帮帮忙 夏桀、商纣王灭亡的主要原因是什么?请结合史实加以说明. 隋唐时期是我国封建经济的空前繁荣时期,结合史实分析其表现与原因. 结合史实比较中国近代史的变法与改革 请结合史实比较中国近代史上的变法与革命 结合史实说明唐与吐蕃的友好关系. 为什么说中共十一届三中全会是伟大的历史转折?请结合文化大革命的有关史实加以说明.